Vorteilsplattform für Ihre Mitarbeitenden Swibeco

Einfache, digitale Verwaltung von Mitarbeiterbenefits
Dauerrabatte auf über 150 namhafte Marken
Für AXA Kundinnen und Kunden günstiger oder inklusive

Bequem über myAXA aktivieren

scooter copie
Das Wichtigste in Kürze
  • Mehr vom Lohn: Mit der Vorteilsplattform Swibeco bieten Sie Ihren Angestellten steuerfreie Lohnnebenleistungen und permanent gültige Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken.
  • Wertschätzung zeigen: Ob Geburtstag oder Firmenjubiläum – zeigen Sie Ihren Mitarbeitenden mit dem praktischen Belohnungssystem Ihre Anerkennung und werden Sie zur noch attraktiveren Arbeitgeberin. So können Sie neue Talente leichter für sich gewinnen und länger halten.
  • Vorteile der AXA: Als Kundin oder Kunde der AXA erhalten Sie Swibeco inklusive oder profitieren von einem attraktiven Rabatt auf die Nutzungsgebühren.

Wie funktioniert Swibeco?

Swibeco ist die digitale Plattform für Mitarbeitervorteile in der Schweiz. Die Partnerfirma der AXA ermöglicht es Ihnen, Ihren Mitarbeitenden steuerfreie Lohnnebenleistungen und attraktive Rabatte auf über 150 namhafte Marken zu bieten. Von Coop über IKEA bis Zalando. Vom vergünstigten Wocheneinkauf über Rabatte auf Heimelektronik bis zu Sparvorteilen an der Zapfsäule.

Bei Swibeco finden alle etwas und Ihre Angestellten werden in regelmässigen Abständen daran erinnert, dass sie mit Ihnen als Arbeitgeberin oder Arbeitgeber profitieren. 

Steuerfreie Lohnnebenleistungen für Ihre Mitarbeitenden

Das Vorteilsprogramm von Swibeco ist übersichtlich und personalisierbar. Sie entscheiden, welches Angebot Sie Ihren Mitarbeitenden bieten wollen: 

  • Permanente Mitarbeiterrabatte: Sie und Ihre Mitarbeitenden profitieren von Vorzugskonditionen bei einem Netzwerk von über 150 Schweizer Kooperationspartnerinnen und -partnern. Das Aushandeln der Konditionen übernimmt Swibeco für Sie. ​ 
  • Punktesystem Swipoints: Egal ob Geburtstag, Dienstjubiläum, Weihnachten oder geschäftliche Meilensteine – belohnen Sie Ihre Mitarbeitenden mit Swipoints. Ihr Team kann diese auf der Plattform als Zahlungsmittel nach eigenen Wünschen einsetzen – unkompliziert und für beide Seiten steuerfrei. ​ 
  • Zusatzmodul Lunch Card: Mit der Swibeco Lunch Card beteiligen Sie sich an den Verpflegungskosten Ihrer Mitarbeitenden. Ihr Team kann damit bei über 35’000 Restaurants und Lebensmittelgeschäften in der Schweiz bezahlen – und als Arbeitgeberin oder Arbeitgeber können Sie bis zu CHF 180 pro Monat bezuschussen, ohne dass dies als Einkommen besteuert wird.

Welche Vorteile bietet Swibeco meinem Unternehmen?

  • Mehrwert für Ihr Team: Mit den steuerfreien Lohnnebenleistungen von Swibeco erhöhen Sie den Wert des Lohns Ihrer Mitarbeitenden. Das steigert die Kaufkraft, sorgt für mehr Mitarbeitermotivation und -bindung – und stärkt Ihre Position als attraktive Arbeitgeberin  bzw. attraktiver Arbeitgeber.
  • Einfache, zentrale Verwaltung aller Mitarbeitervorteile: Swibeco ist eine Onlineplattform und muss nicht installiert werden. Stattdessen erfolgt die Aktivierung und Verwaltung bequem über myAXA. Die Integration bestehender  Partneranbindungen, das Thema Datenschutz, die Abwicklung von Zahlungen sowie der Kundenservice übernimmt Swibeco für Sie. ​  
  • Keine oder geringere Kosten dank der AXA: Unternehmen mit einer AXA Versicherungspolice erhalten Swibeco entweder inklusive zur Versicherungs- oder Vorsorgelösung oder profitieren von einem Rabatt auf die Nutzungs- und Lizenzgebühren.  

Wie profitiere ich von den Sonderkonditionen?

Sind Sie Firmenkundin oder -kunde der AXA, ist Swibeco entweder fester Bestandteil Ihres Versicherungspakets oder Sie profitieren von Sonderkonditionen auf die Vorteilsplattform:

  • Alle AXA Firmenkundinnen und -kunden: Sie erhalten 25 % Rabatt auf die jährlichen Nutzungs- und Lizenzgebühren von Swibeco. Diese betragen je nach Firmengrösse zwischen CHF 49 und CHF 109 pro aktiver Userin bzw. aktivem User und Jahr. Die Lunch Card ist als Zusatzmodul für CHF 5 pro Karte und Monat erhältlich. 
  • Mit einer AXA Krankentaggeldversicherung: Die Nutzung der Plattform ist für die ersten 200 Mitarbeitenden inklusive. Erst ab der oder dem 201. Mitarbeitenden fallen Nutzungsgebühren in Höhe von CHF 60 pro Jahr (exkl. Mehrwertsteuer) an.
  • Mit einer beruflichen Vorsorgelösung der AXA: Die Nutzung der Plattform ist für alle Mitarbeitenden sowie pensionierten Angestellten inklusive. Es fallen keine Gebühren an. 

So aktivieren Sie Ihren Swibeco-Zugang

Als Kundin oder Kunde von der AXA erhalten Sie Swibeco inklusive oder profitieren von attraktiven Rabatten auf die Nutzungsgebühren. Alles, was Sie dafür brauchen, ist ein myAXA Firmenzugang.

Noch keinen myAXA Firmenzugang?

Beantragen Sie den Firmenzugang für administrierende Personen auf myAXA.

Wenn Sie bereits einen myAXA Firmenzugang haben:

  1. Loggen Sie sich mit Ihrem Firmenzugang auf myAXA ein.
  2. Klicken Sie auf die Kachel «Swibeco – Mitarbeiter-Benefits nutzen».
  3. Fügen Sie nun alle Mitarbeitenden hinzu, die Zugang zu Swibeco erhalten sollen. Anleitung: «So erfassen Sie Mitarbeitende für Swibeco».
  4. Durch myAXA werden Sie automatisch auf Swibeco geleitet, wo Sie das Firmenkonto einrichten können.
  5. Legen Sie ein Startdatum fest. Ab diesem Zeitpunkt erhalten alle Mitarbeitende automatisch eine Einladung zur Aktivierung ihres Swibeco Zugangs.
  6. Informieren Sie Ihre Mitarbeitenden über die vielen Vorteile von Swibeco. Wir empfehlen eine Information vor dem Startdatum.

Haben Sie Fragen zu Swibeco oder zur Anmeldung? Wir sind gerne für Sie da. Melden Sie sich unter der Telefonnummer 041 360 43 43

Hilfe und häufig gestellte Fragen

  • Was ist Swibeco?

    Swibeco ist eine Web- und Mobilplattform, die steuerfreie Lohnnebenleistungen und verschiedene permanente Vergünstigungen anbietet und Mitarbeitenden zur Verfügung stellt. Das Ziel der Plattform ist, die Kaufkraft Ihrer Mitarbeitenden zu steigern und deren Gratifikation und Belohnung zu vereinfachen. 

  • Welche Vorteile bietet Swibeco meiner Firma und meinen Mitarbeitenden?

    Swibeco bietet Ihren Mitarbeitenden mehr vom Lohn. Dank Vergünstigungen auf Produkte des täglichen Bedarfs erhöhen Sie die Kaufkraft Ihrer Mitarbeitenden. 

  • Welche Vergünstigungen finden meine Mitarbeitenden auf der Plattform?

    Auf Swibeco finden Sie Rabatte von über 150 Partnerinnen und Partner aus der ganzen Schweiz, z.B. in den Bereichen Elektronik, Ernährung, Sport, Reisen und Bücher. Unter den Anbieterinnen und Anbieter sind Unternehmen wie Coop, Manor oder Zalando. 

  • Für welche Firmen ist Swibeco inklusive?

    Swibeco ist integrierter Bestandteil einer Krankentaggeldversicherung (KTG) oder beruflichen Vorsorgelösung (BVG) bei der AXA:

    Mit einer beruflichen Vorsorgelösung der AXA: Inklusive für alle Mitarbeitenden und pensionierten Angestellten

    Die Nutzung der Swibeco-Plattform ist inklusive, falls Sie für die berufliche Vorsorge (Pensionskasse) einen Vertrag mit einer Sammelstiftung der AXA abgeschlossen haben (AXA Stiftung Berufliche Vorsorge, AXA BVG-Stiftung Westschweiz, AXA Vorsorgestiftung, Columna Sammelstiftung Group Invest, Columna Sammelstiftung Client Invest, AXA Stiftung Zusatzvorsorge). Eine weitere Voraussetzung ist, dass Sie für den Zugang und die Administration von Swibeco myAXA benutzen. 

    Neu können ab November 2021 auch Mitarbeitende, die nicht pensionskassenpflichtig sind (z. B. Auszubildende, Mitarbeitende in Teilzeit oder Pension) von Swibeco profitieren. Dafür können Sie diese auf myAXA ganz einfach zusätzlich erfassen. 

    Mit der AXA Krankentaggeldversicherung: Inklusive für die ersten 200 Mitarbeitenden

    Mit einer Krankentaggeldversicherung (KTG) bei der AXA ist die Nutzung der Swibeco-Plattform für die ersten 200 Mitarbeitenden inklusive.  Erst ab der oder dem 201. aktivierten Mitarbeitenden fallen die Nutzungsgebühren in Höhe von CHF 60 pro User und Jahr (exkl. Mehrwertsteuer) an.

  • Wieso kann meine Firma Swibeco ohne zusätzliche Kosten oder vergünstigt nutzen?

    Die AXA steht Ihnen als Partnerin zur Seite. Daher möchten wir Ihnen als Firma das Angebot von Swibeco zugänglich machen. 

  • Wird die Plattform von Swibeco ausgebaut? Kommen laufend neue Angebote dazu?

    Die Plattform und die Angebote von Swibeco werden laufend ausgebaut und erweitert.

  • Ich habe mein BVG und / oder Krankentaggeld bei der AXA. Wie erhalte ich Zugang zu Swibeco?
    1. Melden Sie sich als Firma mit myAXA an.  
    2. Klicken Sie auf die Kachel «Swibeco – Mitarbeiter-Benefits nutzen»  
    3. Nach Akzeptieren der Datenschutzerklärung wird Ihr Konto automatisch erstellt
    4. Erfassen bzw. ergänzen Sie alle Mitarbeitenden, die Zugriff zu Swibeco erhalten sollen
    5. Personalisieren Sie den Auftritt Ihrer Firma mit dem eigenen Logo und den passenden Farbmustern
    6. Ihre Mitarbeitenden werden automatisch eingeladen. Zum festgelegten Datum erhalten Ihre Mitarbeitenden automatisiert eine Einladung mit ihrem Swibeco-Zugang und können die Plattform vollumfänglich nutzen.
  • Was passiert mit dem Swibeco-Zugang, wenn ich den BVG-Vertrag oder das Krankentaggeld bei der AXA kündige?

    Sie können Swibeco unabhängig von Ihrer beruflichen Vorsorgelösung oder Krankentaggeldversicherung der AXA weiternutzen, bezahlen allerdings die Nutzungsgebühr selbst weiter. Falls Sie Swibeco nicht mehr nutzen wollen, kündigen Sie den Vertrag auf den gleichen Zeitpunkt wie Ihre bestehende Police.

  • Welche Verbindung hat die AXA zu Swibeco?

    Die AXA ist Minderheitsaktionärin bei der Firma Swibeco.   

  • Was ist myAXA?

    myAXA ist das Kundenportal der AXA und bietet Ihnen rund um die Uhr einen sicheren Zugang zu Ihren vertragsrelevanten Unterlagen, Rechnungen und mehr. Sie können online Ihre Verträge verwalten und erhalten Informationen zu Ihren Versicherungs- und Vorsorgelösungen. Das Login von myAXA können Sie auch für Swibeco benutzen.

  • Gibt es eine Obergrenze für Einkäufe bzw. Rabatte auf der Swibeco-Plattform?

    Es gibt keine Obergrenze für Einkäufe auf der Plattform. 

  • Wie funktioniert der Kauf von Produkten und Dienstleistungen auf der Swibeco-Plattform?

    Der Kauf funktioniert wie bei anderen bekannten Online-Shops, direkt bei Partnerinnen und Partnern oder mit Gutscheincodes.

  • Wer sind die Partnerinnen und Partner von Swibeco?

    Die Partnerinnen und Partner von Swibeco sind Unternehmen, die Produkte und Dienstleistungen für Konsumentinnen und Konsumenten in der Schweiz anbieten. Sie bieten Nutzerinnen und Nutzern von Swibeco attraktive Angebote.

  • Was macht Swibeco mit meinen Daten?

    Alle Daten werden auf Hochsicherheitsservern in der Schweiz gelagert. Swibeco verpflichtet sich, alle in Bezug auf den Datenschutz geltenden Gesetze einzuhalten. Es werden keine persönlichen Daten übertragen oder vermarktet. Die AXA hat keinen Einblick in das individuelle Nutzerverhalten. 

  • Was sind Swipoints?

    Swipoints sind die Grundlage der «flexiblen Benefits». Sie als Unternehmen können Punkte kaufen und Ihren Mitarbeitenden weitergeben (z.B. als Belohnung). Die Punkte können Ihre Mitarbeitenden dann ganz individuell ausgeben: Online-Einkauf, Aufladen der Reka-Karte, Einzahlen in die 3. Säule, Spenden, etc.

  • Wie kann ich Swipoints für die Belohnung von Mitarbeitern verwenden?

    Sie kaufen über die Plattform Swipoints für Ihre Firma und können anschliessend diese Punkte Ihren Mitarbeitenden beispielsweise für besondere Leistungen, Geburtstage, Jubiläen oder ähnliches überweisen.

  • Kann ich auch ohne Swipoints auf der Plattform Produkte kaufen?

    Sie können die meisten Produkte auch ohne Swipoints kaufen, zum Beispiel mit Kreditkarte oder auf Rechnung.

  • Müssen Swipoints im Lohnausweis aufgeführt werden und wenn ja unter welcher Rubrik?

    Die Ausschüttung von Swipoints im Wert von bis zu CHF 500. – pro Mitarbeitenden und Ereignis (wie zum Beispiel Geburtstag, Weihnachten, Jubiläum, etc.) werden steuerlich als Geschenk angesehen und sind nicht sozialversicherungspflichtig. Daher müssen sie im Lohnausweis nicht aufgeführt werden.

  • Was passiert mit dem Guthaben, wenn eine Mitarbeiterin oder ein Mitarbeiter die Firma verlässt und nicht alle Swipoints aufgebraucht hat?

    Mitarbeitende sollen vor dem Austritt immer das ganze Guthaben aufbrauchen. Falls dies nicht gemacht wird, fällt das Guthaben an die Firma zurück. 

  • Verfallen Swipoints?

    Swipoints haben kein Verfallsdatum, sie können angespart werden. 

  • Wie informiere ich meine Mitarbeitenden am besten über Swibeco?

    Am besten Sie teilen Ihren Mitarbeitenden vor der Einführung persönlich oder schriftlich mit, dass Sie ein zusätzliches Rabattsystem einführen. Ebenfalls hilfreich sind Flyer oder ein Aushang in Pausenräumen oder bei den Kaffeemaschinen.

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